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 LES BIENFAITS DU 

Les bienfaits du coaching (16 septembre 2015), Josée GauthierLes bienfaits du coaching (16 septembre 2015), Josée Gauthier

 

Le coaching est une expérience enrichissante qui permet à l’employé de gagner en confiance et en efficacité. La personne qui bénéficie des conseils et de l’accompagnement d’un coach, évolue rapidement au plan personnel et professionnel.  La gestion de sa carrière est plus réaliste et fluide. Les bons coups deviennent des bases solides et les erreurs de parcours sont analysées afin d’en tirer le maximum en expérience de vie. Le coaching est pertinent puisqu'il situe la place de la personne au sein de l'organisation. Comme on dit « la bonne personne au bon poste » et l’entreprise sera mieux rodée! Le temps accordé au coaching est donc, un investissement efficient et à long terme. Il permet d’intégrer les employés plus rapidement et de leur inculquer le sentiment d’appartenance à l’entreprise.

OBJECTIFS 

  1. Focaliser l’attention sur les buts de l’individu et sur la façon de les atteindre.
  2. Définir les valeurs pour identifier ce qui est vraiment important dans la vie de la personne et l’accompagner dans la construction de son projet de vie.
  3. Identifier les croyances pour mieux les dépasser, car elles limitent très souvent le champ d’action de la personne. 

CONTENU 

  • Comment préparer une intervention décisive?
  • Optimiser sa performance en apprenant à discerner les besoins et les priorités.
  • Clarifier une situation personnelle ou professionnelle difficile.
  • Résoudre ses difficultés relationnelles et opérationnelles.
  • Atteindre un juste équilibre entre ses valeurs professionnelles et personnelles.
  • Gérer son stress face au changement.
  • Améliorer sa motivation.

 COÛTS 

1 formation (160$), 2 formations (300$), 3 formations (420$) et 4 formations (520$)

  

FORMATRICE : JOSÉE GAUTHIER

INFORMATION ET INSCRIPTION   1 877 825-1032

formation@orpair.qc.ca

 

Formation admissible au budget de formation de la main-d’œuvre des entreprises.